najczęściej zadawane pytania

Chcesz wiedzieć więcej na temat pracy w Multikinie? Zobacz najczęściej zadawane pytania.

Najczęściej zadawane pytania

Czy konieczne jest posiadanie książeczki do celów sanitarno-epidemiologicznych w momencie podejmowania pracy w Multikinie?

Książeczka sanepidu nie jest wymagana przy zatrudnieniu, jednak konieczne będzie jej wyrobienie przed rozpoczęciem pracy w obszarze obsługi baru.


Jaka jest oczekiwana ode mnie minimalna dyspozycyjność?

Nie ma jednej określonej minimalnej dyspozycyjności obowiązującej dla wszystkich kin. Zależy nam na osobach, które są dyspozycyjne w godzinach popołudniowo-wieczornych oraz w weekendy.

Czy uda mi się pogodzić pracę z uczelnią/szkołą?

Większość osób pracujących u nas w charakterze Personelu Obsługi to uczniowie i studenci. Zdajemy sobie sprawę z tego, że rozkład zajęć każdego ucznia/studenta jest inny, dlatego grafik pracy układamy dla każdej osoby indywidualnie -  na podstawie  zgłoszonej stałej dyspozycyjności/planu zajęć.

Ile godzin tygodniowo będę pracować?

Liczba godzin pracy w tygodniu jest sprawą indywidualną i zależy od dyspozycyjności danej osoby oraz kalendarza wydarzeń kinowych.

Czy grafik pracy jest układany na tydzień czy na miesiąc?

Grafik załogi jest układany na  tydzień  w konfiguracji  „ piątek – czwartek"  i ogłaszany we wtorek wieczorem.

Czy kino jest otwarte w święta?

Tak, kino jest otwarte również w święta.

Czym będę się zajmować pracując w charakterze Personelu Obsługi Kina?

W Multikinie funkcjonują trzy podstawowe obszary obsługi kina:

  • bileter – odpowiada za sprawdzanie biletów i dba o czystość na terenie kina
  • kasjer barowy – odpowiada za przygotowywanie i sprzedaż artykułów barowych
  • kasjer biletowy – odpowiada za sprzedaż biletów.

Do obowiązków każdej osoby z załogi  należy także znajomość standardów i procedur oraz dbanie o profesjonalną obsługę naszych klientów.

Czy będę na stałe przydzielony do jednego obszaru?

Staramy się, aby każda osoba mogła pracować rotacyjnie we wszystkich obszarach.

Czy firma przewiduje szkolenia stanowiskowe i czy liczą się one do godzin pracy /są płatne?

Tak, każda nowa osoba odbywa szkolenia przygotowujące  do samodzielnej pracy w każdym z obszarów (bileter, kasjer barowy i kasjer biletowy). Godziny szkolenia liczą się jako godziny pracy, za które jest wypłacane wynagrodzenie.

Jaki rodzaj umowy oferuje Multikino?

Osobom pracującym w charakterze Personelu Obsługi oferujemy umowę zlecenie.

Jakie benefity otrzymam jako pracownik Multikina?

W ramach benefitów otrzymasz możliwość bezpłatnego oglądania filmów oraz uczestniczenia w innych wydarzeniach odbywających się w naszych kinach. Otrzymasz również zniżki na artykuły spożywcze sprzedawane w barach Multikina.

Jak będzie wyglądał mój pierwszy dzień w pracy?

Pierwszy dzień w pracy to dzień szkoleniowy. W trakcie szkolenia  zapoznasz się z kinem i załogą kina, a także ze swoimi obowiązkami.  W większości naszych kin pracują Trenerzy Wewnętrzni, którzy zajmują się przeprowadzaniem takich szkoleń wdrożeniowych.

Czy Multikino zapewni mi strój firmowy?

Tak, każda nowa osoba otrzymuje firmową koszulkę, smycz oraz identyfikator.

Czy Multikino zatrudnia osoby niepełnoletnie?

Nie, zatrudniamy jedynie osoby, które ukończyły 18 rok życia.

Nie znalazłeś odpowiedzi na Twoje pytanie? Skontaktuj się z nami!
Sprawdź aktualne oferty pracy.